اگر ميخواهيد در محل کار همه به شما احترام بگذارند و عقايد و ايدههايتان را بپذيرند، بايد اطمينان حاصل کنيد که اطرافيانتان شما را جدي تلقي ميکنند.ميدانيد که دست يافتن به چنين موقعيتي نيازمند تلاش بسيار، صداقت و راستي است. در اينجا راهکارهايي به شما پيشنهاد ميکنيم که با استفاده از آنها ميتوانيد در کارتان از همه جلو بيفتيد.
۱) همه چيز را بدون چون و چرا قبول نکنيد. افراد بله قربانگو خيلي زود چهره واقعيشان معلوم ميشود. آنچه از اين کار نصيب شما ميشود کوتاهمدت، ناپايدار و توخالي است. اگر با چيزي مخالفت داريد، بايد افکار و ديدگاههايتان را بدون ترس از چيزي ابراز کنيد؛ اما به خاطر داشته باشيد استدلالات خود را سنجيده و منطقي بيان کنيد و هميشه به عقايد و ديدگاههاي ديگران احترام بگذاريد.
۲) خوب صحبت کنيد. براي صحبت کردن هميشه از زباني مودبانه استفاده کنيد. بدون هيچ گونه تغيير موضعي رک و راست صحبت کنيد، ولي توجه داشته باشيد که نبايد به هيچ وجه وسط حرف ديگران بپريد و نيازي نيست همه افکارتان را به زبان بياوريد. در عوض به حرفها و عقايد ديگران گوش بسپاريد و به نظرات آنها توجه کنيد. لازم نيست خيلي زود به عکسالعمل ديگران پاسخ دهيد. قبل از حرف زدن حتما تکتک کلماتتان را بررسي کنيد و بعد به زبان بياوريد.
۳) وقتشناس باشيد. اگر هميشه همه را منتظر خود نگاه داريد، کمکم احترامتان را از دست ميدهيد و چون نميتوانند به سر قرار آمدن شما اطمينان کنند، براي پروژههاي بزرگ رويتان حساب نميکنند. با احترام گذاشتن به برنامهها و وقت ديگران، باعث خواهيد شد که آنها نيز به شما احترام بگذارند.
۴) دست از مطالعه و يادگيري برنداريد. ندانستن يکي از غيرقابل قبولترين کلمات در دنياي حرفهاي است، اگر ندانيد درباره چه چيزي صحبت ميکنيد، حتما جدي گرفته نميشويد. اگر ميخواهيد روي ايدهها و نظراتتان حساب کنند، بايد بکوشيد از همه بااطلاعتر باشيد. هيچ گاه دست از يادگيري برنداريد و در اين زمينه از همه سبقت بگيريد. قبل از اين که عقيده خود را بگوييد، حتما درباره آن اطلاعات جامع کسب کنيد.
۵) سفيري لايق باشيد. اگر از طرف شرکت جايي فرستاده ميشويد، در واقع سفير شرکت شدهايد. کدام سفير اطلاعات محرمانه ميهنش را براي کشوري ديگر بازگو ميکند؟ اگر ميخواهيد شرکتتان هميشه بهترين باشد، شما هم بايد بهترين به نظر برسيد. درخصوص کارفرماي خود با تحسين و غرور صحبت کنيد.
۶) نتيجه نشان دهيد. سخنگويان بزرگ در اول سخنراني تاثير ميگذارند، اما اين تاثير مثبت را فقط تا زماني ميتوانند نگاه دارند که سخنرانيشان نيز جالب توجه باشد. اگر به تواناييهايتان ايمان داريد، نترسيد و روي آنها کار کنيد. گفتههاي خود را با عمل همراه کنيد. افرادي که بالاتر از گفتههايشان عمل ميکنند، هميشه مورد احترام و تحسين هستند.
۷) از خود تعريف نکنيد. ممکن است کارهاي زيادي انجام داده باشيد، اما از خود تعريف نکنيد. بگذاريد ديگران ارزشهاي شما را کشف و تحسينتان کنند. اگر بخواهيد از خود و دستاوردهايتان تعريف کنيد، فقط دشمني بقيه را به خود جلب خواهيد کرد.
۸) خونسردي خود را حفظ کنيد. رهبران بزرگ افرادي هستند که هنگام استرس و فشار زياد، قادرند خونسردي خود را حفظ کنند. در اين مواقع بايد عزمتان را جزم کنيد و به دنبال راهحل باشيد، هر اتفاقي هم بيفتد نبايد عصباني شويد و کنترلتان را از دست بدهيد. فقط خونسرديتان را حفظ کنيد تا بتوانيد اداره امور را در دست داشته باشيد.
۹) خوب لباس بپوشيد. از آنجا که معمولا افراد تا حد زيادي از روي ظاهر درباره ديگران قضاوت ميکنند، کيفيت لباسهاي شما نقش اساسي در قضاوت آنها خواهد داشت. از طرز لباس پوشيدن محل کارتان پيروي، اما آن را به بهترين نوع بپوشيد. سعي کنيد هميشه تميز و منظم باشيد.
۱۰) زندگي خصوصيتان را پوشيده نگاه داريد. شما به محل کار آمدهايد که کار کنيد نه روانشناسي. اگر بخواهيد زندگي خصوصي خود را براي همه بازگو کنيد، مطمئن باشيد قادر نخواهيد بود تصويري جدي از خودتان در ذهن آنها ايجاد کنيد. تا ميتوانيد بکوشيد درباره موضوعات زير در محل کار با کسي گفتگو نکنيد: مذهب، سياست، مشکلات در روابط، آخر هفته شما با دوستانتان. همچنين اگر در محل کار با کسي مشکل داريد، دليل نميشود دراينباره با همه کارکنان گفتگو کنيد. بکوشيد موضوع را محرمانه با کارفرما يا خود شخص مطرح کنيد.
جدي باشيد تا جدي گرفته شويد. با رعايت نکات ياد شده متوجه شديد که چگونه نکاتي بسيار ريز ميتواند احترام بيشتري براي شما کسب کند. احترام بيشتر هم باعث خواهد شد تا ديگران شما را جدي تلقي کنند. احترام ديدن، در نتيجه احترام گذاشتن به ديگران و جديت در کار به وجود ميآيد.
+ نوشته شده توسط سهیل عابدی در سه شنبه دوازدهم آذر 1387 و ساعت
8:54 |
